公司文化
發(fā)布時(shí)間: 2004-05-23
以人為本 用戶至上 全面開放 不斷創(chuàng)新 以人為本——人是公司生存、發(fā)展之本,立足點(diǎn)是依靠人,要做到“為了人”、“依靠人”,就要理解人、尊重人、關(guān)心人、愛(ài) 護(hù)人、培養(yǎng)人、凝聚人。公司堅(jiān)持以人為本,保障職工合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)職工積極性,構(gòu)建和諧企業(yè),讓職工共享公司發(fā)展成果,實(shí)現(xiàn) 職工與企業(yè)的共同成長(zhǎng)。 用戶至上——就是要樹立以用戶為中心的全員營(yíng)銷理念,始終把滿足用戶需求放在第一位,時(shí)時(shí)處處考慮“我的用戶是誰(shuí),用戶 需要我做什么,我為用戶做了些什么,我還能為用戶做些什么”,為用戶提供更全、更好、更快的解決方案,在長(zhǎng)期合作中實(shí)現(xiàn)共贏。 全面開放——以國(guó)際化的視野和戰(zhàn)略思維,打破一切僵化教條的思維習(xí)慣和做法,善于學(xué)習(xí)和引進(jìn)先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)、方法,吸收借 鑒一切先進(jìn)成果為我所用,提高公司整體素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力。 不斷創(chuàng)新——就是要堅(jiān)持解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,始終保持與時(shí)俱進(jìn)、追求卓越的精神狀態(tài),以思維創(chuàng)新帶動(dòng)體制、管理和技術(shù) 創(chuàng)新,不滿足現(xiàn)狀,不固步自封,敢于自我否定,勇于超越自我,善于開拓進(jìn)取,努力提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。